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外派劳务协议
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外派劳务协议 篇1甲方职责:
1、甲方负责办理乙方的体检、护照、签证等相关手续,并承担相应费用。
2、甲方提供给丙方的劳务人员(乙方)应具备如下条件:
1)年龄为18—45周岁,熟练工具有初中以上文化,机械操作手及管理人员具有高中以上文化程度、身体健康(经体检合格)的男性,乙方的专业技术能力要尽可能满足丙方要求。
2)甲方必须安排和组织乙方参加健康体检、出境培训并取得有效期为三年的外派劳务(研修生)培训合格证,若体检或培训不合格,其费用由乙方自行负担。
3)甲方必须向丙方担保乙方在马来西亚的工作时间不得低于1年。
3、甲方必须按每100名劳务配备1名现场管理人员。甲方管理人员配合丙方对乙方进行工作现场管理,负责对乙方离开工作现场后的管理。
4、甲方负责乙方的后勤保障与管理,甲方应按100人配1名炊事员的标准配备炊事员,炊事员的工资由甲方承担,中方炊事员的进、退场费用、准证费用由丙方承担。甲方须按合理的标准提供伙食给乙方,伙食费由乙方自行承担。若甲方对食堂管理不善,引起不良后果,丙方有权干预直至收回食堂管理权,甲方承担由此产生的一切损失。
5、甲方向丙方保证乙方办理手续必须符合国家有关规定。
6、甲方派驻丙方工地现场的管理人员必须驻在工地,若要离开或更换需征得丙方的同意并自行承担有关费用,否则按5000rm/次进行扣款,由此造成的损失由甲方负责。
乙方职责:
1、乙方必须参加马来西亚的安全培训,并取得培训合格证,否则由此造成的损失由乙方承担。
2、乙方在马来西亚工作期间,若因自身原因被遣送回国或自己申请回国的,其一切费用由乙方承担。乙方需在交纳丙方为其办理的工作准证、安全准证、保险费用等相关费用以及来马来西亚交通费用后才准以回国,其回程机票由乙方自己承担。
3、乙方来到马来西亚后,需将护照、工作准证等证件交给丙方统一保管。若乙方回国,需提前一个月通知丙方并获得丙方批准,方可领取护照回国。
4、乙方在马来西亚期间,需服从甲方及丙方的统一管理。
5、乙方须严格执行丙方的施工工艺,正确操作施工设备和工具。如果乙方在工作当中发生人为的质量事故,
查看更多>>在如今我国经济发展十分迅速的环境下,一定要细心审查双方签订的合同。签订好合同才能让合作流程更加顺利。我们精心推荐的一篇文章标题是“2023劳务派遣合作协议书”,要是您需要再次查看此页请尽快收藏!
2023劳务派遣合作协议书(篇1)劳务派遣是一种常见的劳务形式,在许多企业中应用广泛,能够有效地帮助企业解决招聘难、缺乏专业技能等问题。为了明确双方的权利义务,保障合作顺利进行,签订一份劳务派遣合作协议书是非常必要的。
一、 协议目的
本协议的目的是规范双方在劳务派遣方面的合作关系,确保双方实现共同的目标,并达成协议内容的有效执行。
二、 协议内容
1. 企业应当根据实际情况,向劳务派遣单位提出劳务需求,并且将所需岗位的具体职责描述清楚。
2. 劳务派遣单位应对企业提出的需求进行评估,明确所需人员的数量及其技能要求。
3. 双方应当共同商定劳务派遣合同的期限,并保证在合同期间内,派遣人员能够按照企业的要求及时到岗。
4. 企业应该支付派遣人员的工资及相关福利,并承担相应的社会保险和教育经费。
5. 劳务派遣单位应该负责对派遣人员进行管理和培训,确保其技能符合企业的需求,并且配合企业进行工作考核。
6. 对于派遣过程中出现的纠纷,双方应当协商解决,如有必要可通过法律途径进行解决。
7. 双方应当保持合作期间的商业机密及涉及到的隐私信息的保密,并且在合同结束后,应当交还相关文件和信息,并确认其已被销毁或删除。
三、 确定协议期限
劳务派遣合作协议的期限应该根据实际情况来确定,两个单位应该共同商定。如果在合同期间内,双方均无异议,该合同可以自动续签,也可以进行协商进行变更。如果期限已到,则双方可选择继续合作或者解除合同。
四、 协议的修改
因为一些原因,如果需要对劳务派遣合同进行修改,双方应当协商进行。如果有必要,可以对原有的合同进行取消,重新签订新的合同。
五、 协议的解除
在合同期限内,如果双方存在不良的行为,严重影响合作的进行,那么一方将有权解除合同。如果一方希望解除合同,在需要通知对方的同时,应该在法律规定的期限内支付相应的补偿费用。
六、 协议的生效与解释
该协议自双方签署之日起生效,并应以书面形式确定。如本协议的任何条款被视为非法、无效或不可执行,则不影响该协议中其余的条款。对于本协议的解释和执行,应按中华人民共和国法律的规定进行。
总之,劳务派遣合作协议的签订
查看更多>>随着现在的商业模式发展的越来越好,合同的身影可以说出现在了很多场所当中。你知道一份完整合同书写重点在哪里吗?发现了一篇有趣的网络文章主题正是“劳务派遣合同协议”,还希望您能从本网页有所收获!
劳务派遣合同协议 篇1甲方:
法定代表人:
住所:
邮编:
联系电话:
乙方:
身份证号码:
家庭住址:
邮政编码:
电话:
鉴于甲方业务的需要,雇佣乙方为甲方提供劳务。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务合同书,共同遵守所列条款。
第一条、劳务合同期限
20xx年x月xx日------20xx年xx月xx日
第二条、双方权利义务
乙方认真遵守卖场各项规章制度,积极负责完成公司销售目标和商品陈列标准,保证柜面商品的卫生及充足。
第三条、劳务报酬支付
甲方每月10号根据上月销售数据支付乙方应得报酬。
第四条、合同的终止与解除
甲乙双方若提出辞职与被辞需提前一个月告知,并在一切手续交接清楚后办理。
第五条、违约责任
甲方每月对乙方提供100元商品免赔责任,超出短少按价格6折承担。
第六条、争议解决
甲乙双方若发生争议应在相互谅解的基础上进行友好协商,直至达到双方满意。
第七条、文本及生效
1.本合同文本一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本合同于甲方盖章、乙方签字之日生效。
甲方:乙方:
日期:年月日日期:年月日
劳务派遣合同协议 篇2甲方:_________乙方:_________
地址:_________地址:_________
电话:_________电话:_________
身份证:_________ 身份证:_________
甲乙双方经过友好协商,就甲方向乙方提供劳务人员的有关事宜,在平等互利的原则下,签订如下合同。
第一条 总则
1.应乙方聘请,甲方同意从_________选派_________名劳务人员前往_________工作。
2.甲方派遣劳务人员(以下简称劳务人员)在_______工作期限为_________个月。
3.劳务人员的年龄为_________至_________周岁,并具有_________毕业文化程度。
4.劳务人员须身体健康,须经内地县级以上医院体格检查(包括肺部x光检查)合格。女性人员临赴_____前应提交县级以上医院的未孕
查看更多>>励志的句子编辑筛选出这篇精品“劳务外包协议”给读者提供了深度思考。目前我们处在愈发重视契约的社会中,无论是工作还是生活,常常是需要使用到合同的。签订合同可以更好的约束双方共同履行的责任和义务。阅读本文后您可能会有一些新的认识!
劳务外包协议【篇1】工程名称:_________
工程地点:_________
协议编号:_________(由设计人编填)
设计证书等级:_________
委托方:_________
设计方:_________
委托方委托设计方承担_________规划设计,工程地点为_________,经双方协商一致,签订本协议,并共同履行。
第一条本协议签订依据
《_协议法》、《_城市规划法》、《建设工程勘察设计市场管理规定》、《城市规划设计计费指导意见》和相关设计收费标准。
国家及地方有关规划设计管理法规和规章
规划项目批准文件
其他:_________
第二条设计依据
委托方给设计方的委托书或设计中标文件
委托方提交的基础资料
设计方采用的主要技术标准是:
□《城市规划编制办法》
□《城市用地分类与规划建设用地标准》(gbj137-90)
□《村镇规划标准》(gb50188-93)
□《城市居住区规划设计规范》(gb50180-93)
□《城市道路交通规划设计规范》(gb50220-95)
□《武汉市城市建筑规划管理技术规定》
□《武汉市城市市政公用和其他工程设施规划管理技术规定》
其他:_________
第三条协议文件的优先次序
构成本协议的文件可视为是能互相说明的,如果协议文件存在歧义或不一致,则根据如下优先次序来判断:
协议书
中标函(文件)
委托方要求及委托书
投标书
第四条本协议项目的名称、规模、阶段及设计内容(根据行业特点填写)
名称:_________
规模:□用地_________□人口_________□其他_________
阶段:□区域规划□总体规划□分区规划□控制性详细规划□修建性详细规划□专项规划□其他
设计内容:_________
第五条委托方向设计方提交的有关资料、文件及时间
□地形图纸_________(比例尺_________)
□地形图电子文件(□光盘□软盘)
□其它资料_________
□时间_________
第六条设计方向委托方交付的设计文件、份数、时间
□蓝图_________套
□彩图__
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